Prozess- und Projektmanager (m/w/d) für den Bereich Organisation und IT

Werden Sie Teil unseres Teams!

Für unsern Bereich Organisation und IT suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine motivierte Persönlichkeit als Prozess- und Projektmanager (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit.
Sie möchten die Zukunft aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben – Gestalten Sie mit:

• Beratung und Prozessoptimierung: Unterstützen Sie unsere Fachbereiche und dokumentieren Sie Geschäftsprozesse in unserer digitalen Prozesslandkarte.
• Projekte voranbringen: Wirken Sie bei spannenden internen und unternehmensübergreifenden Projekten mit.
• Regulatorische Anforderungen umsetzen: Analysieren Sie aufsichtsrechtliche Vorgaben und begleiten Sie deren Umsetzung.
• Zusammenarbeit im Fokus: Arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen, externen Dienstleistern und dem Vorstand zusammen.

Ihr Profil - Das bringen Sie mit:

• Ausbildung & Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann oder eine Qualifikation als (Bank-)Fach-/Betriebswirt, alternativ eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung: Idealerweise praktische Kenntnisse in der Unternehmensorganisation, im Prozess- oder Projektmanagement.
• Fachkenntnisse: Vertraut mit gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen der Finanzbranche.
• Technische Affinität: Versierter Umgang mit MS Office-Produkten und eine Affinität für digitale Tools.
• Persönlichkeit: Selbstständig, verantwortungsbewusst und zuverlässig. Sie bringen Eigeninitiative, Flexibilität und Teamgeist mit – und treten sicher auf.

Als Family Office Bank mit Sitz an der Hamburger Binnenalster bieten wir die gesamte Bandbreite der Beratung, die im Rahmen der ganzheitlichen Betreuung komplexer Familienvermögen benötigt wird. Wir helfen der Familie, eine Strategie zum langfristigen Vermögenserhalt und zur Vermögensvermehrung zu definieren und begleiten sie bei der praktischen Umsetzung. Neben der Beratung in den Bereichen Kapitalmarkt, Beteiligungen und Immobilien unterstützen wir auch in Fragen der Familiensicherheit und des Generationenübergangs. Wir sind einer der größten Anbieter von Family-Office-Leistungen am deutschen Markt. Entscheidender Erfolgsfaktor in der Betreuung unserer anspruchsvollen und spannenden Mandanten sind unsere kompetenten und flexiblen Mitarbeitenden.

Unsere überschaubare Unternehmensgröße und flache Hierarchien sorgen dafür, dass Ihre Ideen und Anregungen schnell aufgegriffen und realisiert werden können. Dabei setzen wir auf eine individuelle Karriereförderung statt auf standardisierte Laufbahnkonzepte – denn Ihr Erfolg ist unser Ziel.

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Zentral gelegener Arbeitsplatz mit optimaler Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Eine individuelle Förderung Ihrer persönlichen Karriere mit internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Dienstradleasing

Die Angebote können nach Art des Beschäftigungsverhältnisses variieren.